Corporaci\u00f3n PROLOA cerr\u00f3 el a\u00f1o 2025 con una serie de avances en materia de gesti\u00f3n institucional, ejecuci\u00f3n de proyectos y fortalecimiento organizacional, marcando un periodo relevante en su desarrollo en la Provincia de El Loa.<\/p>\n\n\n\n
En este marco, el Directorio aprob\u00f3 la implementaci\u00f3n del Modelo de Prevenci\u00f3n del Delito (MPD), junto con el C\u00f3digo de \u00c9tica y Conducta, el Protocolo de Regalos y el Protocolo de Implementaci\u00f3n del modelo. Herramientas que tienen como objetivo establecer lineamientos formales para la prevenci\u00f3n de delitos y fortalecer las pr\u00e1cticas de transparencia al interior de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
En materia de gobernanza, en el mes de abril se realiz\u00f3 la Asamblea General Ordinaria de Socios, instancia en la que se aprob\u00f3 el Balance 2024 y la Memoria Anual. Adicionalmente, se llevaron a cabo dos Asambleas Extraordinarias en septiembre y noviembre, enfocadas en revisar avances en las l\u00edneas estrat\u00e9gicas de educaci\u00f3n, emprendimiento e innovaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Durante el a\u00f1o, adem\u00e1s, se incorporaron nuevos instrumentos de gesti\u00f3n interna, entre ellos la Pol\u00edtica de Remuneraciones, la Pol\u00edtica de Gesti\u00f3n de Proyectos y el Procedimiento de Reclutamiento y Selecci\u00f3n, orientados a mejorar la estructura organizacional y optimizar los procesos internos.<\/p>\n\n\n\n
En el \u00e1mbito program\u00e1tico, PROLOA marc\u00f3 un hito en su gesti\u00f3n institucional al ejecutar una serie de iniciativas con financiamiento propio, orientadas tanto al desarrollo educativo como al fortalecimiento del ecosistema local. Estas acciones incluyeron programas enfocados en potenciar habilidades en estudiantes a trav\u00e9s de experiencias formativas innovadoras, as\u00ed como iniciativas dirigidas a empresas para mejorar sus capacidades de gesti\u00f3n, liderazgo y competitividad. Asimismo, se impulsaron espacios destinados a la puesta en valor del patrimonio local, promoviendo su difusi\u00f3n mediante experiencias interactivas y accesibles para la comunidad.<\/p>\n\n\n\n
En paralelo, la Corporaci\u00f3n implement\u00f3 un Plan de Formaci\u00f3n para su equipo profesional, estructurado en cuatro l\u00edneas: Gesti\u00f3n de Proyectos \u2014en alianza con el Project Management Institute (PMI)\u2014, Evaluaci\u00f3n Social de Impacto, Liderazgo y Sistema Nacional de Inversiones.<\/p>\n\n\n\n
Durante el mismo periodo, PROLOA concret\u00f3 la incorporaci\u00f3n de nuevos socios, entre ellos el Centro de Formaci\u00f3n T\u00e9cnica Estatal de la Regi\u00f3n de Antofagasta, Trans Turbo SpA y Jorge Mar\u00edn, ampliando su red de colaboraci\u00f3n en el territorio.<\/p>\n\n\n\n
El Gerente General de PROLOA, Franco Barrera Arcaya, se\u00f1al\u00f3 que:<\/p>\n\n\n\n
\u201cEl 2025 fue un a\u00f1o en el que dimos pasos firmes para consolidar a PROLOA como una organizaci\u00f3n cada vez m\u00e1s s\u00f3lida y con mayor capacidad de acci\u00f3n. M\u00e1s all\u00e1 de los hitos alcanzados, lo m\u00e1s relevante es que hoy contamos con una base que nos permite proyectar un trabajo con mayor impacto en el territorio\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n Estos avances forman parte del trabajo que desarrolla la Corporaci\u00f3n en la Provincia de El Loa, orientado a la generaci\u00f3n de oportunidades y al fortalecimiento de la articulaci\u00f3n entre el sector p\u00fablico, privado y la comunidad.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Corporaci\u00f3n PROLOA cerr\u00f3 el a\u00f1o 2025 con una serie de avances en materia de gesti\u00f3n institucional, ejecuci\u00f3n de proyectos y fortalecimiento organizacional, marcando un periodo relevante en su desarrollo en la Provincia de El Loa. En este marco, el Directorio aprob\u00f3 la implementaci\u00f3n del Modelo de Prevenci\u00f3n del Delito (MPD), junto con el C\u00f3digo de […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":12387,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[18,5,1],"tags":[],"class_list":["post-12386","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-nota-destacada","category-noticias","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12386","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12386"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12386\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12397,"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12386\/revisions\/12397"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/12387"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12386"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12386"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/proloa.cl\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12386"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}